المعاشات التقاعدية في الولايات المتحدة الأمريكية: المساعدة الحكومية المتاحة للمهاجرين

يمكن أن يشكل الانتقال إلى الولايات المتحدة تغييرًا كبيرًا في حياتك، خاصة عندما يتعلق الأمر بالتخطيط المالي لسنوات التقاعد. ولحسن الحظ، تقدم حكومة الولايات المتحدة أشكالاً مختلفة من برامج المساعدة والمعاشات التقاعدية لدعم المهاجرين وضمان أمنهم المالي عند التقاعد. في هذه المقالة، سنلقي نظرة على المساعدة الحكومية المتاحة للمهاجرين في الولايات المتحدة، مع التركيز بشكل خاص على استحقاقات التقاعد.

المنافع الاجتماعية:

الضمان الاجتماعي هو برنامج فيدرالي يقدم المساعدة المالية للمتقاعدين والمعوقين والناجين من العمال المتوفين. لكي تكون مؤهلاً للحصول على استحقاقات تقاعد الضمان الاجتماعي، يجب عمومًا أن تكون قد جمعت ما يكفي من اعتمادات العمل طوال تاريخ عملك في الولايات المتحدة.

كيفية التأهل للحصول على مزايا التقاعد للضمان الاجتماعي:

للتأهل للحصول على استحقاقات التقاعد الخاصة بالضمان الاجتماعي، تحتاج عادةً إلى:

- يجب أن يكون عمرك 62 عامًا على الأقل (على الرغم من أنه يمكنك تأخير تقديم طلبات الحصول على المزايا لتلقي دفعات شهرية أعلى).
- حصلت على اعتمادات عمل كافية من خلال العمل في الولايات المتحدة.
- أن يكون لديك رقم ضمان اجتماعي صالح.

غالبًا ما يكون المهاجرون الذين عملوا بشكل قانوني في الولايات المتحدة ودفعوا ضرائب الضمان الاجتماعي مؤهلين للحصول على هذه المزايا حتى لو عادوا إلى وطنهم بعد التقاعد.

دخل الضمان الإضافي (SSI):

SSI هو برنامج فيدرالي مصمم لتقديم المساعدة المالية للأشخاص المسنين أو المكفوفين أو المعاقين والذين لديهم دخل وموارد محدودة. على الرغم من أن SSI ليس برنامجًا للتقاعد على وجه التحديد، إلا أنه يمكن أن يكون مصدرًا مهمًا للدعم المالي للمهاجرين المؤهلين.

كيفية التأهل للحصول على مباحث أمن الدولة:

للتأهل لـ SSI، يجب عليك بشكل عام أن تستوفي حدودًا معينة للدخل والموارد، وأن تكون مواطنًا أمريكيًا أو تستوفي متطلبات معينة لحالة الهجرة، وأن تبلغ من العمر 65 عامًا أو أكثر.

مدخرات التقاعد وخطط 401 (ك):

يتمتع العديد من المهاجرين العاملين في الولايات المتحدة بفرصة المشاركة في خطط التقاعد التي يرعاها أصحاب العمل، مثل خطط 401(ك). تسمح هذه الخطط للموظفين بالادخار للتقاعد عن طريق تقديم مساهمات قبل الضريبة، وغالبًا ما تكون مع مساهمات يقابلها صاحب العمل.

على الرغم من أن خطط 401 (ك) ليست برامج مساعدة حكومية، إلا أنها تلعب دورًا حاسمًا في التخطيط للتقاعد للمهاجرين. يمكن أن تكون الأموال المساهمة في هذه الخطط مصدرا قيما للدخل أثناء التقاعد.

حسابات التقاعد الفردية (IRAs):

يعد IRA أداة أخرى مهمة لادخار التقاعد. يمكن للمهاجرين الذين حصلوا على دخل في الولايات المتحدة، بغض النظر عن وضعهم كمهاجرين، فتح حساب تقليدي أو حساب Roth IRA والمساهمة فيه. توفر هذه الحسابات مزايا ضريبية وتسمح للأشخاص بالادخار للتقاعد بأنفسهم.

الاستشارات والمشورة القانونية:

قد يكون فهم تعقيدات خطط التقاعد والتقاعد في الولايات المتحدة، وخاصة بالنسبة للمهاجرين، أمرًا صعبًا. يوصى بطلب المشورة والمشورة القانونية من الخبراء المتخصصين في التخطيط للهجرة والتقاعد لاتخاذ قرارات مستنيرة بشأن مستقبل تقاعدك.

في الختام، هناك العديد من برامج المساعدة الحكومية وخيارات مدخرات التقاعد المتاحة لدعم رفاهيتك المالية أثناء التقاعد في الولايات المتحدة. بدءًا من مزايا الضمان الاجتماعي وحتى الخطط التي يرعاها أصحاب العمل وحسابات التقاعد المستقلة، يمكن أن يساعدك التخطيط الدقيق وفهم خياراتك في بناء صندوق تقاعد قوي في الولايات المتحدة.